您的位置：8月14日，全市國有企業2024年上半年經濟運行分析會召開，吹響了下半年“強身賦能、轉型增效”的沖鋒號。會上公布的今年全市國有企業成績單頗為亮眼——1至6月，市屬國有企業累計實現營業收入55.24億元，同比增長20%，高于全國18.1個百分點；上繳稅收5.49億元，同比增長3.68%，高于全國1.68個百分點；市屬國有企業資產總額、所有者權益、利潤總額分別增長58.26%、46.56%、100.5%……
一組組數據，勾勒出市屬國資國企產業和項目建設蓬勃發展的曲線；一份份“硬核”成績單，折射著國資國企在全市“化機鋰醫數”五大主導產業發展中發揮的“主力軍”作用。
成績的背后，是全市國資國企緊跟市委、市政府步伐，錨定“強工興產、項目突破”攻堅行動和工業倍增計劃，聚焦“強身賦能、轉型增效”目標要求，主動擔當作為，精準靶向發力，高標準實施新一輪國企改革深化提升行動，堅定不移做強做優做大國有資本和國有企業的行動與擔當。
聚焦主業，在項目建設中彰顯“國之大者”
仲秋時節，行駛在蓮微綠道旅游公路上，盡感路暢景美，令人心曠神怡。高空俯瞰，這條平整寬闊的農村路，宛如一條玉帶鑲嵌在青山綠水間，穿行于千畝沃野中，將沿線的自然生態、美麗鄉村、產業基地串聯起來，在方便村民出行的同時，也助推著鄉村產業蓬勃發展。
蓮微綠道旅游公路建設項目是今年我市實施的十件惠民實事之一，對完善旅游資源開發、提升城市對外形象有著重要作用。為將實事辦實辦好，交發集團牢記國企擔當，承擔起項目建設任務，不斷強化投資，科學組織施工，確保項目高質高效建成。該項目總投資約4億元，目前已完成總體工程的53%。
國有企業是“國之重器”，也是重點項目建設的“主力軍”。今年以來，全市國資國企積極踐行社會責任，彰顯國企擔當，緊扣城市建設、產業轉型、民生實事等領域，加快實施重點項目，為高質量發展厚植優勢、積蓄動能。承擔了省市縣三級重點建設項目80個，總投資1200億元，累計完成投資287億元。今年，市人代會票決的義務教育辦學條件提升、城市品質提升等10件惠民實事建設，市屬國企全部參與實施。
踐行國企擔當，既要服務民生，也要帶動經濟發展。全市國資國企充分發揮關鍵有效投資的作用，全力以赴跑項爭資，累計策劃包裝項目13個，爭取各類債券及銀行融資規模23.1億元。其中，信華集團發行的2.8億美元境外債獲國家發改委審批，將成為我市市屬國企利用國際資本支持企業承擔全市重點工程項目的首創之舉。
在項目招引方面，市屬國企積極參加“中國企業論壇”“央企省企棗莊行”“中華善城招商大會”等大型活動，加強與央企省企對接洽談，目前在談合作項目35個，其中已落地項目20個，在開展對外合作上取得了明顯成效。
深化改革，在對標一流中用好“關鍵一招”
改革是引領發展的第一動力，更是新時代背景下，培育新質生產力、推動高質量發展的“重要法寶”。黨的二十屆三中全會提出，推進國有經濟布局優化和結構調整，推動國有資本和國有企業做強做優做大，增強核心功能，提升核心競爭力。
率先在全省縣級層面實行“一企一策”差異化考核；出臺《滕州市開展國資國企改革提升行動，推動國有企業高質量發展實施方案》，累計完成了14家市屬二級國企混改，企業國有資本保值增值率157.2%；《滕州市“五項舉措”強力推動國企高質量發展》作為棗莊市首批改革典型經驗發文推廣，3篇典型經驗被《山東國資》刊發……
深諳改革之道的國資國企，乘著自上而下的改革浪潮，立足自身實際，遇山開路、遇水搭橋，切實用好“關鍵一招”，交出了驕人成績，澎湃了發展活力。
在新一輪國企改革中，我市牢牢把握出資人職責定位，結合實際創新完善國資監管體制，率先在全省縣級層面打造投決委決策監督、紀委書記紀檢監督、財務總監財務監督、外部董事企業內監督、監管平臺實時監督“五位一體”全方位國資國企監督新格局。目前，已累計審核聯簽事項5763個，出席派駐企業董事會會議288次、對312項企業重大經營決策發表獨立意見，先后出臺、修訂完善企業財務制度辦法136個，促進了企業降本增效、管理提升。
高規格召開全市國有企業高質量發展大會，制定下發國企改革深化提升行動實施方案，分解目標任務8大項、72小項，現已全面完成12項，完成70%以上26項，完成50%以上68項。堅持因企制宜轉型，實施產業化運營，國資公司、信華集團、城建集團等企業分別設立產業類公司，探索由“城投”向“產投”轉型、由經營城市向經營產業轉型、由資源開發向新能源產業轉型。目前，國資公司、信華集團、滕發集團3家公司取得AA+信用評級。穩妥推進混合所有制改革，發揮“國企資源+民企機制”的優勢，累計完成了14家市屬二級國企混改，并委托第三方中介機構對混改企業進行混改后評價，企業國有資本保值增值率157.2%。
一系列改革“組合拳”，有力破解了一批體制機制障礙，解決了一批長期想解決而沒有解決的問題，國資國企發展活力競相迸發，動力更加充沛。
“今年，我市作為全省國企改革三年行動示范點，考核位于全省區縣第一方陣，A類檔次?！笔袊Y局局長魏鋒說，“我們將著力在‘強身’上謀求新突破，在‘賦能’上展現新擔當，在‘轉型’上激發新活力，在企業‘增效’上得到新改善，引導市屬國企深度參與‘化機鋰醫數’五大產業和‘工建農服旅’五大板塊，為加快建設‘中華善城、現代滕州’貢獻國資國企力量。”
建強陣地，在學思踐悟中塑造“國企之魂”
求木之長者，必固其根本；欲流之遠者，必浚其泉源。堅持黨的領導、加強黨的建設，是我國國有企業的光榮傳統，是國有企業的“根”和“魂”。
今年以來，市屬國企在黨建與業務融合發展上蹚出了滕州新路徑，積極創新“黨建+”工作模式，實施“黨建+企業文化”“黨建+治理結構”“黨建+人才隊伍”“黨建+生產經營”“黨建+風險防控”等五項工程，以高質量黨建賦能國企高質量發展?？v深推進比學習，看理論功底，打造思想過硬國資國企隊伍；比站位，看黨性覺悟，打造政治過硬國資國企隊伍；比創新，看績效實效，打造實績過硬國資國企隊伍；比作風，看責任擔當，打造作風過硬國資國企隊伍“四比四看”活動，著力打造“四個過硬”國資國企隊伍。
為充分發揮“頭雁作用”，市屬國企抓牢基層黨組織書記“關鍵少數”，健全完善黨建和業務工作同總結、同述職、同評價的考核機制，使基層黨組織書記切實扛起應有責任，積極推動國有企業改革發展。強化國企黨建陣地建設，工業資產運營公司深入實施基層黨員教育中心“迭代升級”，棗莊基層黨建學院成功入選山東省級基層黨建工作教學示范基地。滕州國資公司提檔升級國有企業教育基地，累計接待市內外學員7800余人。全面升級改造凱萊建材、億豐地產等黨建陣地5處，新打造連心茶座、水文化教育基地等黨建陣地3處。
在干部選拔、培養與使用上，堅持“把黨員培養成業務骨干，把業務骨干培養成黨員”的要求，從基層一線、重大項目中發現提拔想干事、會干事、干成事干部20余名，并選拔30名青年職工創立市屬國企優秀青年人才庫。此外，深化“一支部一品牌”創建活動，打造“信連心”“國資先鋒”等特色黨建品牌43個，以高質量黨建推動企業高質量發展。
百舸爭流千帆競，勇立潮頭敢為先。滕州國資國企將堅持以黨的二十屆三中全會精神為引領，堅決貫徹落實市委、市政府決策部署，以一往無前的奮斗姿態和永不懈怠的精神狀態，踔厲奮發、砥礪奮進，推動全面深化改革繼續走深走實，不斷開創國資國企高質量發展新局面，為加快推動“中華善城、現代滕州”強勢崛起作出國資國企新的更大貢獻。
（朱婷婷 報道）
