鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)技術人才直評直聘政策如何規(guī)定？
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時間：2023-04-25 10:51:26
文件依據(jù)：山東省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)推進鄉(xiāng)村人才振興若干措施的通知》（魯人社發(fā)[2018]40號）
內容：縣級及以上單位專業(yè)技術人員交流聘用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位專業(yè)技術崗位工作,可不受任職年限、職務級別和崗位結構比例的限制,直接申 報高級職稱。
專業(yè)技術人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從事專業(yè)技術工作 10 年以上申報中級職稱,從事專業(yè)技術工作20年以上申報副高級職 稱,從事專業(yè)技術工作 30年 以上申報正高級職稱,可不受單位崗 位結構比例限制。
全科專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格、取得中級 職稱后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機構連續(xù)工作滿 10年的專業(yè)技術人員,可 經(jīng)職稱評審委員會考核認定,直接取得基層衛(wèi)生副高級職稱,并 限定在鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機構聘用。
對具有碩士以上學歷或者副高級以上職稱,基層急需且本人自愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作的,可直接 聘用到上一層專業(yè)技術崗位,相應崗位沒有空缺的,使用特設崗 位直接予以聘用,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作累計滿 5年且考核合格的,可按現(xiàn)聘崗位流動。
